Кто работает на сделке подскажите

Извините, не удержался. Встряну как работодатель. Да уж, интересно - тут человек мечтает 20% попросить... Я предлагаю 35% и как то очереди специалистов не наблюдаю. Для особо продвинутых в фин.анализе - рентабельность компании при выручке 1млн. - в районе 10-15% (на текущий момент). Это очень немного я вам скажу. Варианты такие - либо очень поднимать выручку, что весьма непросто, либо снижать издержки - а тогда прощай развитие компании: лицензионное по, модернизация оборудования, красивый офис, прощай клиент-менеджеры и реклама(как следствие -неизбежное падение выручки) и т.д. и т.п.... Или у нас регион особенный или .... кто его знает.

 

Или кто его знает. Я думаю каждому надо открыть свою фирму и тогда не работать на дядю, а на себя. И будет все тип-топ.

 

И тогда встанет вопрос: "Какой процент от сметы положен ИП-субподрядчику" :)

 

Верещагин чего-то вы вопросы странные задаете. Ип субподрядчик работает по договору. Нет? Там как заключите договор, так и будет. Договаривайтесь. Устраивает-делайте, нет- не делайте. Четких процентов нигде не прописано. Ну если на упрощенке, можете смело НДС откинуть- 18 процентов. Процентов 20 точно себе оставят. Если не больше. Хорошо если 50 получите. Я так думаю. Мы не отдаем на субподряд ничего. Поэтому решайте сами- работать или нет.

 

Я не задаю вопросов, а комментирую Ваше предыдущее высказывание:

Итак, работает ли Ваша фирма по договору подряда, или Вы лично по трудовому договору, разницы нет. В любом случае, на сколько процентов договоритесь, столько и будете получать.
Нормативных документов все равно нет.
И почему, если открыть свою фирму, все будет тип-топ, непонятно.

Оффтоп

Кстати, договариваясь с заказчиком, мы просто составляем смету, не нравится - его проблемы, пусть походит по базару, поищет подешевле. Не всегда, но обычно работает. Но к данной теме это не относится.

 

+1

договариваясь с заказчиком, мы просто составляем смету, не нравится - его проблемы, пусть походит по базару, поищет подешевле. Не всегда, но обычно работает

Когда не работает, впоследствии обычно приходит понимание что с этим Заказчиком лучше и не работать.

 

Я не знаю как в Казахстане дела обстоят, г-н Верещагин. Мы заключаем договор на ту сумму о которой договариваемся и которая нас устраивает.Если не устраивает- не заключаем. И меня не интересуют проценты и сумма на которую заключил договор основной подрядчик. Он может своими усилиями заключать договор на очень большую сумму. Как он это сделает и что это за сумма, что в ней сидит- меня не волнует. Я знаю сколько у меня стоит гектар - эту сумму и прошу. Так что чужие деньги и сметы я не считаю. Так же как стоимость его откатов.
(Добавление)
А будет все тип-топ потому, что тогда никто не будет выяснять, сколько ему должны процентов, особенно помимо зарплаты. Сами будут считать, договариваться и свои проценты себе оставлять.

 

А вообще, о чем спор-то? Мы говорим об одном и том же. Есть условия договора, не важно, трудового договора, или договора о выполнении фирмой каких-то работ, как договоришься, так и будет.

Вопрос о "процентах" вообще часто некорректен именно потому, что смета заказчика или работодателя также определяется на договорных условиях. Она может быть завышена включением необходимых "накладных расходов", либо занижена из рыночных либо тендерных соображений. А геодезисту какое дело? Он свою работу выполняет, за нее и должен получать.
К тому же стоимость различных видов ПИР может весьма отличаться, а выполняются они по одинаковой топосъемке-пятисотке, так что говорить о каком-то "честном проценте для геодезиста" нельзя, он будет различным.
Также и для наемного работника-геодезиста оптимальным будет оплата по нарядам, в зависимости от выполненного объема работ.
И вполне нормально, если это будет процентов 23-37. Потому что, когда он уйдет в свободное плавание, то сам убедится, что на поиск заказов, сметы-договора, разрешения-сдачи материала будет уходить даже не вдвое-втрое, а вчетверо-впятеро больше времени, чем на полевые и камеральные работы. В результате, индивидуал с лицензией редко заработает больше, чем наемный работник в солидной фирме. АУП тоже ест свой хлеб недаром.

Ну а говоря о том, что подрядчики не интересуются сметой заказчика, Вы ошибаетесь. Очень часто здесь тоже возникает вопрос "А тебе-то за что столько?". Что есть неправильно.