форма уведомления перс. данных

Подскажите пожалуйста, получив аттестат, известила по рекомендованной устаревшей форме (с указанием сокращенного наименования, ИНН, ОГРН Юридического лица и даты заключения трудового договора). Две недели назад уволилась и ближайшее время работать не собираюсь. Нужно ли оповещать о дате прекращения трудового договора (в течении 30 рабочих дней) и если надо, то каким образом, в новой форме уведомления такие графы не предусмотрены? Или необходимо только будет оповестить по новой форме о новом месте работы, когда устроюсь?

 

обязаны уведомить о расторжении трудового договора

 

А по какой форме уведомления?Старой?В новой нет граф заключения и расторжения трудового договора

 

форма рекомендуемая, т.е. изменение и добавление не указанных разделов допускается.

 

Скачайте форму здесь.

 

Подскажите пожалуйста нужно ли уведомлять Росреестр если я устроился на второе место работы по совместительству, по трудовому договору?

 

Чем меньше знают, тем лучше спят.

 

Bym666, да нужно.

 

Что-то форма какая-то куцая, где остальные листы? Вроде была такая балалайка

 

Ваша больше подходит когда первый раз отсылаются сведения. А та, что сейчас на сайте Росреестра подходит для внесения изменений. А вообще, они задолбали - то размещают одну, то убирают другую, да и сами формы путают людей и сами служащие по ходу путаются и тупят. Некоторые КИ жалуются, что отправляют заполненные только пункты для изменения, а им уведомления возвращают требуя заполнять все строки. Сам уже эти приказы (444 с изменениями) перечитал снова - теперь самого терзают сомнения, если вдуматься в приказ, то формы составлены по-идиотски, а если всмотреться в состав форм, то пункт 9 приказа плывет!

 

Кос, добрый день!
Мне очень нужен совет. Я в полном тупике :((( В 2010 году получила аттестат КИ (в этой сфере работаю уже с 2004 и по настоящее время). Проработала в ООО "Петрушка", и в 2014 уволившись перешла в другое ООО "Морковка". Но при этом уведомление об изменении ГРКИ не направила (прочитав, что если организационная форма не меняется, то не надо. Типа была в ООО и перешла в ООО). Сейчас планирую вступать в СРО (так как очень очень не хочу терять аттестат, очень люблю свою профессию), выяснила, что я жестоко ошиблась не отправив уведомление. Что можно предпринять? Уведомить Росрееестр, и указать неправильные даты, договариваться с СРО, что бы приняли меня такую "косячную". Ума не приложу.
Если напишу о добровольном аннулировании аттестата, то только через 2 года разрешат восстановить, если же не отправлю уведомление, то через год.

 

вас что уже лишают аттестата?

 

Нет, тишина и спокойствие со всех сторон (тьфу-тьфу-тьфу). Но, скоро надо сдавать МП на кад.учет (титул будет от ООО "Морковка") и боюсь, что вот тут то, про меня и вспомнит комиссия ((((((((((

 

поздно уже будет. комиссии с 01.07 расформируют

 

Т.е. получается, если меня примут в члены СРО, то вопрос решен? Я до настоящего времени в СРО никаком не состою, так как увидела тему на сайте на днях о "Народном", и хотела бы к вам вступить, если мне начальство даст право выбора)))

 

да. только вступать нужно в середине или конце июня

 

Да да, это я поняла. Огромное спасибо и низкий поклон, за ответы ))) Вечером сяду изучать ваши условия.
Эх, теперь спать не буду, переживать за это дурацкое уведомление....... Обидно, из-за пустяка лишится аттестата....

 

Погуглил "форма уведомления об изменении сведений о кадастровом инженере" и по первой ссылке на этой странице нашёл вот такую форму. Вроде не хитрая.

 

Если у вас в конторе много КИ, дайте координаты начальства.. мы с ним пообщаемся..
Впрочем.. даже если 2, то тоже давайте )

 

Здравствуйте. Подскажите, пожалуйста, один момент относительно уведомления. Если оно будет надлежащим образом оформлено и отправлено почтой в Росреестр до 1 июля, но получатель получит письмо после 1-го числа, будут ли какие-либо проблемы у кад. инженера?