Как отказать в трудоустройстве

Вообще-то Не AvtoCad, a AutoCAD.... Это если вы предъявляете претензии к знанию программного продукта .... :)

Это так к слову.....

--- Сообщения объединены, 9 май 2015, Оригинальное время сообщения: 9 май 2015 ---

А вы предлагаете миллионы в качестве оплаты?

--- Сообщения объединены, 9 май 2015 ---

Три месяца прошло... Испытательный срок ... Что там у нас по законодательству? Что прописано в договоре?.....

--- Сообщения объединены, 9 май 2015 ---

Закон смотреть.....
Право на учёбу никто не отменял- это раз.
Где будет учиться сотрудник - это его право выбора. Это два.
Учащемуся заочно обязаны предоставлять оплачиваемый отпуск на время сдачи сессии -это три.
То что контора на ладан дышет - сокращайте штатную единицу с выплатой пособия в соответствии с законом.
Какие ещё вопросы могут быть?
Или вы хотите от лишнего "рта" избавиться и при этом не потерять в финансах и чистеньким оказаться?
Т.е. по сути ваш вопрос звучит так ... "Как "кинуть" ненужного сотрудника и при этом остаться типа не при делах?"......

 

Работали вместе в одной конторе. Она умерла. Сокращать не хотят. Жестко перекрыли кислород. З,П 5 тыр. , инструмент забрали. Того парня никуда не берут как только слышат что учится в другом городе. Есть вариант по старой дружбе отдавать половину своей ЗП, за то что будет неофициально работать реечником.
Если бы учился в нашем городе - то варианты бы были на пол ставки устроить. Оси раскидать на горизонте можно и во время сессии, а потеряться незаметно на месяц не получится.

 

чушь не несите. и законом не тыкайте. вы в какой стране живешь? или вам вместо 45 лет всего 18? и жизни еще не нюхали

 

Ну как Вам сказать.....
Платить меньше чем это прописано в договоре не имеют права. В договоре не может быть прописано меньше чем некая сумма прожиточного минимума(тут утверждать не буду. Надо бы по законодательству порыскать. Но вот в Мск в договорах меньше 20-ки уже не прописывают... иначе "дядюшка ай-я-я-й" от инспекций по труду может прийти).....
Ну а всё остальное.... Не берут.... Учится.... Ну что тут сделаешь.... Таковы реалии нашего времени. Раньше геодезистов днём с огнём было не сыскать, теперь - объёмы ни те.... Даже активность на форуме как-то ни так активна...... :)

--- Сообщения объединены, 9 май 2015, Оригинальное время сообщения: 9 май 2015 ---

Ну и чего Вы ХОТЕЛ мне сказать?
То что в РФ закон что дышло? Так это я и без ТЕБЯ знаю...
Только вот отношение к этому у всех разное...
Пока подобные вам сидят и вякают о "в какой стране живёте", другие выходят и требуют изменить эту страну, а подобные Вам называют их нацпредателями ....
Так что ни Вам мне указывать что на мой возраст. И ни вам мне рассказывать о пронюханности жизни....

 

Уволить по закону не очень просто, но если захотеть то можно. В том году у нас новогодний корпоратив был 26го, а 27го в 8.05 утра директор с замом проверили наличие работников в офисе. 90% коллектива получили выговор за опоздание)))))

--- Сообщения объединены, 10 май 2015, Оригинальное время сообщения: 10 май 2015 ---

Работодатели стали жаднее) Особенно к геодезистам. Ведь на первый взгляд геодезист не производит ничего материального (на стройке), а о последствиях мало кто задумывается.....

 

Ну так ведь кризис.... :)

По закону да... Уволить даже за прогулы весьма проблематично....
Ну а жадность работодателей..... Это не жадность.... Теперь это называется "оптимизация расходов"......
Дальше даже обсуждать не хочу на эту тему...... И так всё понятно, чего базары базарить...... Базар без действия - пустое время....

 

я в отличии от вас знаю что говорю, и не то что в законах написано, а как оно есть в жизни на местах.

себя сперва измените, а уж потом языком трепитесь об изменении страны. От таких менял как от тех что на болотной были одни только беды. все менялы только за баксы готовы менять. НЕ СТРАНУ МЕНЯТЬ НАДО, А СЕБЯ В ПЕРВУЮ ОЧЕРЕДЬ!!!!!!!!!!!!!!!!!! Поменяете себя Страна сама поменяется

А не вас мне тыкать. я вам не родня.

если очень хочется на раз, два, три. И долго ждать не придется

--- Сообщения объединены, 10 май 2015, Оригинальное время сообщения: 10 май 2015 ---

в заднице кризис. нашли что сказать

вы сейчас расскажите

 

А что вам рассказывать..... Вас имеют - вы и рады..... Ваше кредо жить по понятиям....
http://hrfromscratch.ru/uvolnenie/23-uvolnenie-za-progul

А что делать если п.2 не выполняется сотрудником?

Как грится - вы согласны что б вас имели, ну и радуйтесь этому.

Есть хорошие учителя в "тыкании".... см. своё сообщение выше....

Ну так не мешайтесь - глядишь и изменится....

Ну да..... санкции нам только в пользу.....


Ну а в принципе.... До свидания.....

 

имеют вас. а я сам работаю и сам дирижирую

мое кредо работать по совести.

я вам тыкал?????? что то не нашел

чем вас лично затронули санкции? Что то я как то не наблюдаю ни какого кризиса в своей работе и санкции меня как то не затронули. неужто я какой то особенный? нет. обычный гражданин. так что не надо тут ля ля про санкции.

не мешать вам страну разваливать?

 

Не хочется спорить чёй-то

Оффтоп

Спасибо за указание (всегда положительно отношусь к замечаниям)

Да нет, на испытательный срок 23 000. А с какого перепугу миллионы? И с какой стати?

 

Поддержу Коса, считаю, что кризис придумали неудачники! Шевелиться надо, а не ждать, что Дядя за нас подумает и все проблемы решит. И да, тема то о другом....

 

А вот до кризиса можно было и не шевелиться;)

 

ваше оборудование закупается забугром за баксы, а наша работа стоит в деревянных. вот и весь кризис

 

Я так понимаю, стоимость литра самогона в Октябрьском районе Ростовской области осталась на прежнем уровне?;)

 

не в курсе. трезвенник, язвенник. но цены у меня какие были до кризиса такие же и сейчас

 

Оффтоп

выяснилось что пить не умею. по этому пришлось сделать выбор либо вообще отказаться от спиртного либо спиться и пополнить армию бомжей. выбор пал на трезвый образ жизни с семьей. Разве это преступление?