Требуемый опыт работ от года. Рассматриваем выпускников с института. Обязанности: -Осуществление помощи в установке систем нивелирования -Запуск систем нивелирования на объекте клиента. -Осуществление технической поддержки в рамках гарантийной работы систем нивелирования. Требования : -высшее образование -опыт работы в дорожном строительстве -знание создания геодезической разбивочной опоры (ГРО) -знание создания калибровки/локализации/параметров перехода -умение работать в CAD программах (Civil 3D , Indor CAD, CREDO) Условия: Официальное трудоустройство После испытательного срока премия-35% Гибридный график работы ДМС. Локация : г.Москва ., г.Екатеринбург. Заработная плата от 160.000 Все вопросы по номеру 8-985-426-14-63
Это 3Д системы? И вы считаете, что выпускник без опыта справиться? Этим должна заниматься тех-поддержка компании которая продает или сдает в аренду эти системы. В вашем случае нужно дать название компании, с указанием что требуется "ученик" в эту компанию для обучения в обслуживании систем нивелирования. И желательно указать производителя этих систем, что важно!!!
Ну так прежде чем писать, надо проконсультироваться со своими спецами по этой теме. Тогда и будет нужный результат, пусть учится....
Оффтоп (Move your mouse to the spoiler area to reveal the content) Оно, Credo, в скобках. Оффтоп (Move your mouse to the spoiler area to reveal the content) Аватарка — секси.
Afrika, Я не считаю , я написала условия которые требуются для данной вакансии. Ошибочное мнение что у выпускников нет опыта. Если вы достигли апогея в своем «опыте» то не нужно здесь тыкать меня носом что бы я училась , писать мне о том , что нужно а что нет , или выставлять более молодое поколение «неопытными» невежами. Для данной вакансии , дорога молодым открыта. И нет , я не HR.
Оффтоп (Move your mouse to the spoiler area to reveal the content) Как сказал тов. Саахов, у стариков нет — будущего. Будущее, есть у молодых ( Оффтоп (Move your mouse to the spoiler area to reveal the content) Сори, тов. Саахов ошибся. Старого Трампа, американское общество выбрало, а молодую Харрис — нет.
Здесь речь , совсем не об этом . Некоторые работодатели не рассматривает с опытом от года , нужен упакованный знаниями специалист. Здесь же работодатель готов обучить , поделиться знаниями , критичного ничего не вижу. А коллеги почему то накинулись со своими нетактичными замечаниями , видя что пишет девушка))
Оффтоп (Move your mouse to the spoiler area to reveal the content) Аватарка ваша? Оффтоп (Move your mouse to the spoiler area to reveal the content) Тут старики накидываются на молодых, и, молодые огрызаются на стариков. Обычное современное общество.
Вот обижаться сразу - это по женски Вас поправили, чтобы легче было найти и претендент меньше задавал вопрос, а максимум нужной информации получил из вашего объявления. Замечания были по делу, ваше сообщение не несло конкретики: - название компании - производитель оборудования это важно тогда как это в вашем объявлении: без опыта все эти знания получить невозможно, тут выпускник поплывет. Тогда надо было просто написать - ищем выпускника и всему научим!!! А знания что выше не писать. Поэтому и написали - объявление дал HR Без обид пожалуйста, просто можно учесть замечания и дополнить свое объявление